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Domaine stratégique Level UP! : Feuille de route pour un accord

Projet pilote : Élaboration d’un cadre de soin à l’échelle de tout l’organisme.

Durée du projet : octobre 2021 – septembre 2022

Poursuite de la mise en œuvre : Oui

Ressources créées : Notes de terrain liées au projet ; Cadre de soin.

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À propos du Neworld Theatre

Lieu : Colombie-Britannique
Discipline artistique : Théâtre
Budget de fonctionnement : 100 000 $ à 1 000 000 $

Le Neworld Theatre crée, produit et fait tourner des pièces, des événements performatifs et des œuvres numériques novateurs. Notre travail est centré sur les histoires et les perspectives qui remettent en question les systèmes d’oppression. Notre devise, « ça se joue avec les autres », signifie que la collaboration et le travail au-delà de la perception des différences sont essentiels à notre démarche. Nous offrons des programmes impliqués dans la communauté et sommes à l’avant-garde du développement de l’infrastructure culturelle et de la capacité sectorielle à Vancouver et dans tout le pays.

Le projet Level UP! du Neworld Theatre

Durant la saison 2021-2022, le Neworld Theatre a élaboré un cadre de soin, avec le soutien de la consultante artistique en ressources humaines Jeanne LeSage.

Selon Alen Dominguez, directeur général, « le Neworld Theatre s’engage à intégrer son cadre de soin à tous les niveaux d’activité et de programmation, ainsi qu’à le réviser constamment afin de s’assurer que l’équité en demeure le cœur. »

Points saillants du projet :

• • Inclusion d’un canevas au sein du cadre pour les artistes/travailleur·euse·s des arts sous contrat, à des fins d’autodétermination de leurs besoins, accompagné d’une série d’étapes pour solliciter du soutien
  • Développement d’un système servant à déterminer l’allocation et le degré de soutien